推进责任全面压实、问题全面清零、工作全面提质——乐清召开全市机关党建工作推进会

7月29日，乐清市委机关工委组织召开全市机关党建工作推进会，旨在深入贯彻落实省第十五次党代会、温州市委十三届二次全会和乐清市委十五届二次全会精神，回顾总结上半年工作，研究部署下半年重点工作，推进全市机关党建责任全面压实、问题全面清零、工作全面提质，争创新时代机关党建高地县域样板。各机关党委（直属党总支）专职副书记、直属党支部组织委员，以及工委全体干部参加会议。

会议向全市86家机关单位、25个乡镇（街道）通报了年中机关党建全覆盖督查结果。此次年中督查，工委组建了5个督查组，对照《温州市直属机关党组织落实机关党建责任制实施细则》和《机关党建督导重点》，为期近1个月时间，共挖掘出各机关基层党组织机关党建工作特色亮点87个，将确定其中10个左右作为党建工作样板培育对象，由工委班子成员领衔指导推进；梳理出机关和乡镇两份共性问题清单8类25个共性问题，个性问题全部逐一书面反馈并“面对面”给予整改意见，存在问题较多的党组织列入“后进整转名单”，将适时对整改落实情况“回头看”。

会上，工委全体班子成员分别就各自分管工作做了详细的工作指导和部署。

工委常务副书记黄衡指出，上半年在大家的共同努力下，全市机关党建工作推进有力、成效明显。各单位以“彰显机关政治本色、当好红色根脉守护人”为己任，全力推进机关党员理论学习教育，深入组织开展“过政治生活、忆誓言初心”、“当先锋、争先行”、“抗疫情、创文明、保平安”、送医送药下乡、寻访红色印记、红七月亲清政商等内容丰富形式多样的主题党日活动，积极参与“说说我身边的党员”征文比赛、微党课视频大赛、机关党建党务知识竞答、喜迎二十大说句心里话、党建理论调研文章征集等活动，政治思想根基越筑越牢。以促进经济稳进提质、共同富裕、数字化改革、社会治理、文明城市建设、疫情防控等中心工作为出发点和落脚点，深化开展“双强”党支部建设、“支部建在项目上”、“书记领办实事”、“共享社·幸福里”建设、“双报到双服务”等工作，116个机关党组织和112个村（社）、小区党组织进行结对共建，开展志愿服务2.1万余人次，巾帼帮共富直播带货、惠民助企现场服务、防暑降温送清凉、七一慰问等活动既服务了中心工作，又体现了党组织的温暖和关心，党建红色势能越聚越强。以“双建争先”工程为总牵引，全面开展“四化”党支部、党建示范点、党建品牌、廉政文化阵地等创建行动，严格落实“双固定”制度，“三关一榜单”支部换届工作法、支部结对共建工作法、3C工作法、一体三翼工作法等创新举措迸发出支部工作新活力，清廉文化展馆、润养清廉国企等共享阵地孕育出清廉教育的新模式，“党务知识小课堂”、“机关党务干部讲台”等载体开辟了提升党务干部业务能力的新渠道，基层组织基础越抓越实。

黄衡要求，下半年工作要逐条对照温州工委年度考核《机关党建条线评价清单》中的“20条”年度工作重点任务清单，缺什么补什么，对照年中督查发现的共性、个性两份问题清单，有什么改什么，确保交出高分答卷。并对改进工作方式方法、推进工作落实提出了“7字诀”，即工作汇报要“勤”、业务知识要“精”、党建与中心工作要“融”、党建工作要“谋”、党建工作要“亮”、各方资源要会“用”、工作作风要“实”。

一是工作汇报要“勤”。多争取领导的支持和关注，防止工作断链，做到领导、党务工作者、党组织全链条开展党务工作。

二是业务知识要“精”。加强业务学习，做好业务培训，当“政治上的明白人、党建工作的内行人、干部职工的贴心人”。

三是党建与中心工作要“融”。坚持“一切围着中心转、一切盯着中心干”，找准党建工作与中心工作的结合点，与单位重点工作有机融合、同步落实、相互促进，避免出现党建与业务“两张皮”的现象。

四是党建工作要“谋”。结合单位实际主动谋划，细化重点工作举措，有计划性地常抓长抓下属党组织工作。

五是党建工作要“亮”。注重工作创新，特色亮点出成效，坚持问题导向，补齐短板强基础。

六是各方资源要会“用”。发挥支部建在科室优势，用好纵向资源。加强机关与机关、机关与乡镇、机关与企业优势互补、强强联合，用好横向资源。

七是工作作风要“实”。牢固树立“党建工作不是虚的，也是实实在在的，党建工作大有可为”的工作理念，勤恳工作、踏实干事，确保当天事当天毕。